• Home
• Riau Raya
• Konon, Pemkab Rohul Berencana Adakan Evaluasi Terhadap PNS Dan Honorer

Senin, 23 Mei 2016 02:33:00

BKD Hanya Menjalankan kebijakan Pimpinan

Konon, Pemkab Rohul Berencana Adakan Evaluasi Terhadap PNS Dan Honorer

Evaluasi ini Bertujuan Optimalkan Anggaran Belanja Pemda dan tingkatkan Layanan terhadap Publik

Surya Patrianto

ROKAN HULU,RIAU,Riauone.com -Beredar Kabar bahwa Pemerintah Kabupaten Rokan Hulu (Rohul) berencana melakukan evaluasi terhadap Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tenaga honor.

Evaluasi ini guna mengoptimalkan anggaran belanja pemerintah daerah, serta meningkatan pelayanan terhadap publik.

Diakui Oleh Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Rohul Fajar Sidqy, bahwa instansinya hanya menjalankan kebijakan pemimpin. soal ada atau tidaknya pengurangan tenaga honor bukan menjadi haknya.

"Itu merupakan kebijakan dari pimpinan (Bupati Rohul, Suparman). Tugas kami (BKD Rohul) hanya menjalankan saja," ujar Fajar.

Sesuai surat diteken Bupati Rohul H. Suparman S.Sos,M.Si, tertanggal 4 Mei 2016, BKD Rohul telah mengirimkan surat ke seluruh kantor Satuan Kerja di lingkungan Pemkab Rohul, untuk segera melaporkan jumlah PNS dan tenaga honor,Paparnya lagi.

Pelaporan jumlah PNS dan tenaga honor di kantor Satker harus berdasarkan Analisis Jabatan (Anjab) dan Analisis Beban Kerja (ABK), terhitung per Desember 2015.begitu juga kata Fajar.

‎"Surat sudah kita sampaikan ke seluruh Satker. Kita berharap seluruh Satker di Pemkab Rohul sesegera mungkin melaporkan, lebih cepat tentu lebih baik," harap Fajar.

Jika data PNS sesuai Anjab dan ABK sudah terkumpul secara keseluruhan, maka BKD segera melaporkan ke Bupati Rohul, untuk kebijakan lebih lanjut.terang Fajar.

Fajar mengungkapkan jumlah PNS dan tenaga honor di lingkungan Pemkab Rohul sebanyak 9.544 orang, terdiri 6.432 PNS dan sekira 3.112 tenaga honor. Data ini sesuai hasil rekapitulasi terakhir Februari 2016 lalu.

Sebelumnya, Bupati Rohul Suparman juga mengatakan pihaknya akan melakukan evaluasi PNS dan tenaga honor di lingkungan Pemkab Rohul. Tujuannya untuk mengoptimalkan anggaran belanja daerah.

Menurutnya, evaluasi terhadap PNS dan tenaga honor untuk mengetahui beban kerja terhadap pegawai. Hal ini untuk mengetahui dan menilai bagaimana kinerja pegawai di lingkungan Pemkab Rohul.

Evaluasi pegawai, sambung Bupati Suparman, juga upaya meningkatkan kinerja pegawai dalam memberikan pelayanan ke masyarakat, terlebih keterbatasan anggaran daerah saat ini.

Diakuinya, konsolidasi aparatur merupakan salah satu programnya. Setiap PNS dan honorer yang digaji oleh pakai uang rakyat harus jelas tugas dan tanggungjawabnya, sesuai dengan kewajibanya.

"Kita khawatir jumlah honorer yang bisa dibilang banyak tersebut tidak bekerja. Dan PNS karena honorer banyak juga tidak bekerja. Untuk itulah kita lakukan evaluasi," jelas Bupati Rohul Suparman belum lama ini.(Sur)

3 bulan lalu

Peruri Diam Berhari-hari ditanya Duit Gagal Pembelian e-Materai, Netizen: Banyak Banget Potongan ini itu, Sudah Admin Rp2500 Lho

NASIONAL, - Informasi pemulih

tahun lalu

Gaji Rp15 Juta/Bulan, PNS Direktorat Jenderal Pajak Pilih Resign Jadi Penjual Ayam Geprek, Kenapa?

NASIONAL,  Viral di media sosial (medsos) TikTok seorang pegawai negeri sipil (PNS) di Direktorat Jenderal Pajak (DJP) memutuskan untuk resign dan memilih untuk menjadi pen

tahun lalu

Rekrutmen CPNS 2023 Segera Dibuka, Kabar Baik Lulusan S1 di 11 Formasi Ini, Cek Link Pendaftarannya

NASIONAL, - CPNS 2023 segera dibuka, lulusan S1 berpeluang di 11 formasi ini, cek link pendaftarannya. Pemerintah telah mengonfirmasi jadwal pendaftaran CPNS 2023.

Rekrutm

tahun lalu

Berikut Link Resmi Pendaftaran CPNS 2023, Ini 6 Dokumen Penting Menurut Menpan RB

NASIONAL, - Link resmi pendaftaran CPNS 2023.